关于工伤待遇的赔偿标准，主要包括生活护理费、丧葬补助金和一次性伤残补助金等。根据《工伤保险条例》的具体规定，如劳动者经评定为七级伤残，将可获得13个月工资作为一次性伤残补助金。若未能及时获得赔偿，可能会损害劳动者的权益，甚至引发争议。
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工伤赔偿的处理流程中，申请工伤认定是首要步骤。随后，依据伤残等级进行劳动能力鉴定，再按照相关规定领取相应的工伤保险待遇。这些都是处理工伤赔偿的常见方式。
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工伤赔偿需遵循一定流程：首先进行工伤认定，明确伤害的性质；接着进行劳动能力鉴定，以确定伤残等级；然后根据伤残等级领取一次性伤残补助金、工伤医疗补助金等。若伤情严重，还可能申请到供养亲属抚恤金等。整个过程需依法定程序进行。