医院不能要求员工无偿加班。依据《劳动法》，无偿加班违反法律规定，员工有权拒绝。若医院强制要求，可能面临法律诉讼及赔偿，严重影响医院声誉及运营。
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医院要求无偿加班，员工可拒绝或协商。建议先与医院沟通，表达加班应获相应报酬的诉求；若沟通无果，可向劳动监察部门投诉。
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医院不能无偿加班。处理方式：1.与医院协商，明确加班应有报酬；2.若协商不成，拒绝加班，并保留证据；3.向劳动监察部门举报医院违法行为，维护自身权益。